先日、年度当初の職員会議がありました。
そこでは部活動についての提案も含まれており、大切な部分の会議となりました。
年度末に部活動についての希望調査があったことは以前に書きましたが、職員会議の初日にもう一度、部活動の希望調査がとられました。
そこでも私は「部活動の顧問は受け持たない」と書き、提出しました。
その日の放課後のことです。
管理職から校長室へと呼ばれ、部活動の顧問を持つように話をされました。
管理職複数と私ひとり、時間は1時間ほど、それを2日間にわたって。
内容は
「全員顧問制度でやっているのだから、部活を受け持ってほしいこと」
「自分のできる範囲でかまわないので、部活の顧問をすべきだということ」
でした。
私は今までの思いを理路整然と答え、一つひとつ冷静に答えていきました。
すると管理職は困った顔になり、あとは押し問答のような形になりました。
私は
「部活動が大切だというけれど、きちんと明文化されていないこと」
「学校の運営方針にも、部活動の文字すら明記されていないこと」
「自分のできる範囲で、とは言っても保護者の希望は際限がないこと」
を答え、一進一退の話し合いとなりました。
結論を言うと、私は部活動を担当しないことになりました。
自分の主張をしっかり言うことができ、自分の中ではよかったと思います。
校長室にて緊迫した空気の中、声が震えながら自分の意見を言いました。
たくさんの考えが頭をよぎり、いっそのこと部活を引き受けたほうがいいのではないか、と思う瞬間がたくさんありました。
なんだか、警察の取り調べを受けているかのような錯覚を覚え、嫌な気持ちになりました。
なかでも管理職の我慢ならなかった発言は
「教師は人間関係が大切。もしあなたが部活をやらなかったら人間関係がギクシャクする」
「これから教師を続けていくうえで、あなたにとっても必要なことである」
といったことでした。
人間関係がギクシャクすることを盾にとって、部活動をやれという。
つまり、全員顧問制度というのはやらなければ他の教師の目の敵にされるということでしょう。
なんて日本人的な、右に倣えの教養、異端は排除すべしの理論かと思いました。
平日の勤務時間後、また土日に普通に休みたい。
そういう常識の範囲での主張をすることさえも心苦しい。
そして周りからは「あいつだけ部活を持たないのはおかしい。ダメな教師だ」
と思われる。おそらく、今現在も思われていることでしょう。
こんながんじがらめの状況、仕方のないことなのでしょうか?
私は、自分の主張を通し、平日の勤務時間後・土日の休みを確保しました。
誰になんと言われようと、その事実は私の動きの成せたものだと思います。
Yahoo! に再度取り上げられ、コメント数が激増しています。
たくさんの意見の中で、私への罵詈雑言が多いことが苦しいです。
保護者の方、同じ教師の方からも
「そんな考え方は甘い。今すぐに教師を辞めろ」
「そんな先生に子どもを担任してもわらなくてよかった。部活をしてから物を言いなさい」
のような書き込みが少なくありません。
できれば、私の記事をきちんとお読みになってからコメントをしていただきたいです。
私の考えの表面の部分だけをすくって、全否定をされるのはルール違反だと感じます。
また、最近のコメントで
「教師は一般行政職よりも給与がはるかに高いのだから、部活も我慢しろ」
という書き込みがありますが、大きな誤解です。
教師、特に若手教師の給与は高くありません。
知り合いに教師がいる方は、内実をぜひ聞いてみてください。
残業代もつかないですし、意外なほど低い給与が分かると思います。
そして、気になるのは
「教師は部活をすると、スポーツ用品会社から賄賂をもらっているのだから給与が高い」
という根も葉もない書き込みです。
こんなことはありえません。憤りを覚えます。
修学旅行などで利用する旅行会社や写真屋さん、部活で関わるスポーツ用品会社、そういった各業者の方から賄賂をもらうことなど、一切ありえません。
そんな なんとなくの書き込みをして満足するのはやめていただきたい。
今までの慣習を打ち破ろうとする者に対しては、日本の社会はこんなにも暴力的になれるんだということを実感しました。
私は自分の理念に沿って行動していますが、たくさんの書き込みで心が崩れそうになります。
新しい流れを作るには、現状を周知すること。
たくさんの賛同者もいます。そのことを大切にしたい。
来週はいよいよ始業式と入学式があります。
新たな出会いを楽しみに、そしてしっかりと行動をしていきたいと思います。
コメント
コメント一覧 (716)
教員どうしの話し合いも大事でしょうが、校長は組織を束ねる者として、全校生徒の前で明言すべきではないでしょうか。
小数と分数が混じると頭の中が真っ白になる中学生もいると思います。
まったく保護者の意見は聞かないし、自分独りよがりの発言ばっかり
保護者は子どもの目線で話してるのに対し、教員は自分がいかに辛いか語るだけ
おまえら本当に教員か?
こんなんだから非難されるんだよ
子どもの気持ちなんかどうでもいいのか?
とくにここのブログ主はそうだよな
子どもの目線なんて眼中にないんだろ?
多忙で視野が狭くなってる
教材研究や生徒指導、学級環境づくり、行事の準備などに時間を使えれば、それは子供にとって大きな還元になると思うのですが。みなさんそういう立場で語っていると私は思っているのですが。
これならどうでしょうか。
例えをだしてもらうと分かりやすいと思います。
それ、いいですね。というか、よかれと思って週7も練習してるのではないのですか?練習計画立ててるのは顧問ですよね?週3がいいと思うならそうしたらいいじゃないですか。
ちなみに、私が担当している部活は週3回の活動です。当然勝てませんが、目的が異なるので別にいいです。子ども達にとって、ストレスの軽減であったり、楽しみであったりすればいいと思ってます。
顧問が仕組んでるはずなのに、休みがないだの嘆いてる顧問がいるのが訳分かりません。職場の教員間でなんとかして下さい。そう思います。
↑位のゆるゆるで良いんですよ。
ウチの子、顧問の都合で今日部活なかった〜〜って喜んで帰ってきますよ。
顧問にGWの部活はどうなりますか?家族でキャンプに行くのでお休みしたいのですがと伝えたら「家族で過ごすのが大事なので部活はありません。家族でのキャンプ、楽しんできてください」と言われました。良かった。
ここの書き込みはイヤだイヤだと言いながらガチの部活ばかり。
やりたくなかったら、ゆるゆる部活にしたら良いんじゃない? 親も子もプロになる訳じゃないんだからゆるゆるで大歓迎です。
モンペに部活動週7でやれ、やらなきゃどうなるか知らんぞ、とでも脅されてんのか?
そんなクレーム入ったら毅然とした態度で突き返せよ
うちでは対応できません、とね
まあ周りが部活動マンセーの脳筋教師ばかりだったら、それはドンマイ
バレーボール部を受け持ち、GWも試合の引率。
自分の車で生徒を送り迎えしていました。
その時はこれで事故を起こしたらどうなるのかといつも不安でした。
また、保護者が参加するバレーボールの大会の世話もしていたため、夜10時頃まで居残っていたりしました。
その時はあと10時間もしたらここにいるんだなぁと思うとやるせない気でいっぱいでした。
その他にも不登校の子供のお迎え、地域の保護者会、万引きをした生徒の警察への引き取りなどなど。
職員住宅でいったい時給はいくらなのか?って話を若い教師同士でしていました。
皆さんが思っているような楽チンな仕事ではなかったですね。
本当に。
今まで何人の同僚がうつまがい(まがいもあります)で休職したことか。
話はそれますが、真に必要なのは、教師、保護者、生徒共に法律知識。
それを外しているから今のような状況に陥っているんだと思います。
毅然と断れない境遇の先生もいる、そんな先生の体験談を世間に知らしめることは、部活動顧問制度の改善を訴える上で決して無駄なこととは思いませんし、同志がそれを批判するのは如何なものかと思います。愚痴だと感じるのなら心の中に留めておくだけでよいではないんですかね?
数々のコメント、不思議ですね♪
以前は集中して書き込まれる時間帯もほぼ同じでしたし、不用意に流れに反する書き込みは即削除されてる、または攻撃が凄かったです。
まるでストーリーが出来てる上で何も知らない一般が踊らされてるようでした。
そしてコメントの殆どは発問応答形式でやり取りを続けて、表題を変えながら一巡していくやり方でした。自然な会話に見えますが、角度を変えて分析すれば永遠と演出してるようでした。
これってインターネットビジネス、その中でも広告屋や集客屋辺りが介入してるやり方ではないかなあ?もしくは自作自演です。
仮にプロの仕業なら慈善事業じゃあるまいし依頼人がいるから、依頼人がいると仮定して目的を考えると楽しい♪
最近は一旦契約が切れたようにコメントが過疎化してましたが、昨日何度も繰り返された表題の事務的なコメントが復活し始めました。今の流れはユルユルが表題です。
これって依頼者が契約更新したのかなあ?それか自演による過疎化現象が始まったかな?
中には建設的なご意見もあるので、まだまだ注目していきたいと思います♪
周囲に自作自演なのではないかと思い込ませることにより、何を期待しているのか。それは、このブログのコメント合戦はブログの開設者による自作自演による『部活動顧問制度は違法』という主張の宣伝に過ぎない、だから本当は世の教員、保護者、生徒のだれもが『部活動がなくて何が学校だ』とおもってるに決まってるじやないか、とでも言いたいのかな?
部活動は無くなることは、子どもにとっても親にとっても、教師にとっても、こんなに素晴らしいことはない、とう話しの流れになる度にでてくる、自作自演論。反論できないし、法律に基づいた主張も出来ないことにいよいよ納得できてきたから、最後のわるあがきで、議論そのものの信憑性を疑うようにしむけることでかろうじて、部活動をやめる方向にいかせないように悪あがきしているように思える。
そうか、とうとう、部活動はあってはならないことに納得したか。長かったが、議論の結果、部活動は違法。それが結論。
力説どうもです。しかし読み難い文章を書きますね♪
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年収は生活保護程度
公務員は公僕、奴隷
部活は教員の仕事だ
民間もサービス残業をしている
勤務時間外も土日祝も休みなく滅私奉公しろ
過労死するまで働いてみろ
世間様のクレームは全面的に受け入れ土下座謝罪
嫌なら辞めろ
代わりはいくらでもいる
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鋭い指摘です。
誰が、何のために、どうやってブログに人を集めているのか。
興味はつきませんね。
あまり核心に迫りすぎると、即時消去されてしまうので、ほどほどに謎解きを楽しみましょう。
このブログは、「真由子」という6年目の(年度が替わっても6年目というのも謎のひとつ)女性教員が立ち上げたブログであるということが建前。
でも何故か常時監視されており、イレギュラーなコメントは即時削除、もしくは集団攻撃を浴びせるというパターンが定着している。
629のコメントもその一環であると推察されるが、コメントの内容・表現力が稚拙すぎ。笑ってしまって、反論する気にもならなかったことでしょう。
まともに考えると、ブログ主はよっぽど暇で、24時間ずっとパソコンの前で待機して、コメントを監視しているかのようである。
でも、いくら部活を離れたからといって、ここで言われている殺人的に多忙な学校現場において、それが可能か?
いたってシンプルで、誰もが抱きそうな謎である。
揚げ足取りもご苦労様wwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwww
俺も管理人?wwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwww
文章と内容を読んで分からないのか。
君らも暇なのだろうから、たくさん本を読んで、感覚を磨きなさい。
時間かかりましたけど、人によって理解のはやさは異なるのだから、様々な人いることを受け入れていきましょう。
そっくりお前に返してやるよwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwww
本を読む時間wwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwww
お前らに言わせると部活動指導がなくても殺人的に忙しいんだろ?wwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwww
君への反論はコピペで十分。
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年収は生活保護程度
公務員は公僕、奴隷
部活は教員の仕事だ
民間もサービス残業をしている
勤務時間外も土日祝も休みなく滅私奉公しろ
過労死するまで働いてみろ
世間様のクレームは全面的に受け入れ土下座謝罪
嫌なら辞めろ
代わりはいくらでもいる
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↓通用しなくなると
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教員は部活動指導を喜んでやっているはずだ
部活動拒否を訴えているのはごく一部の教員の自作自演だ
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部活反対・賛成などという主張をもとにコメントしている人ばかりではない。
よくわからないから、じっくりコメントを読んでいる人もいるはず。
少なくとも謎だらけにとって、部活否定・違法などどうでもよい。
部活に問題点があるのなら是正すべきと考えている。
ただ、謎に対する答がほしいだけ。
謎だらけがコメントすると決まって出てくる君らの存在も、大きな謎。誰かに指示されているのか?
自作自演を疑うなら個人情報丸出しの場でも作れば?wwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwww
お前だけなwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwww
謎だらけさんへ
謎だらけさんのコメントが即効で削除されてたの知ってます。魚拓でも取っておけば良かったです。不思議ですね♪
僕は自作自演論も尊重しますが、それらを行ってるのは業者だと考えてます。
では果たして業者に依頼した目的は何でしょう?考えると楽しいですね♪
そうそう部活ついて書かないと削除されちゃうんで 僕は 賛成 です。僕自身が部活に良い思いでしかないし、今でも役に立ってるからです♪ 子供も中学生で部活やってますが、なんと顧問の英語教師も部活に育てられたって言ってました。試合見にいくときは気があって仲良くやってます♪
明らかに自作自演ではないよ。
コメント読んで書いてる人は、分かっているよ。だって、私がコメントした時に自作自演だといわれたが、明らかに私には自作自演でないことがわかったよ。なんでかって、私は自作自演をしていないからね。
で、結論。部活動は不要。あってもなくても良い。どちらでも良いよ。ただし、時間外に部活動指導を命じることは明らかに違法行為。
中学生の子どもの親ということですが…。このような人が親ということが私には驚愕です。
学校は様々な親に対応する力をつけていかなければならないですね。
謎だらけがコメントした数分後に削除されたのですが、ご覧になっている人がいたとは、意外でした。
きっと、あの中に核心に迫る部分があったのだと、確信しています。
謎だらけは業者が絡んでいるとは思いもつきませんでしたが、納得する部分もあります。何かあると24時間スクランブル体制で湧いて出てくる、輩たちは必死に謎だらけのコメントを打ち消そうとしていますね。そういうものは無視すればいいことをここで学びました。
以前のブログ主の記事で、「コメントに対するコメント」というものがありましたが、次は是非、「謎に対するコメント」を記事にしていただきたいですね。
謎だらけもぼちぼち日曜日の貴重な時間を有意義に使いたいので、パソコンから離れます。心無い誹謗中傷には目を向けませんのであしからず。
それが嫌なら、「部活動の顧問制度は絶対に合法だ」というブログを立ち上げればいいでしょう。
この人は負けを認めた(今回は、時間外の部活動は違法、不要などについて認知いたらしめられた)結果、立ち去る宣言するとみた。
潔よく、清いではないか。大いに褒めて遣わす。ありがたいと思え。そして勝者を讃え、崇めよ。
生徒は、そんな先生について行きたい、先生みたいな大人になりたいって思うと思います。負けないでください!応援してます!
まず、私の自治体は全員顧問制でありますが、全員加入制度ではありません。⭐さん、誤解を与えていたらすみません。
本校では、その後さらなる展開がありました。
個別に管理職に呼ばれ、どうにかして副顧問にとの提示がありました。当然、自治体の見解も話しましたよ。そして、私個人には全て認めました。部活動顧問が強制できない。お願いなんだと。
それでも、私の諸事情を話してなんとか分かってもらおうと必死のあまり、泣いてしまいました。管理職としては、普段何もしなくていい、名前だけでもと言われました。名前だけ顧問なら必要ないでしょうし、納得もいかない。と私は抵抗しました。
何がなんでも全員顧問制度は、崩したくなかったのでしょう。
最後まで抵抗し、今年度の部活動顧問名欄に私の名前はありません。
しかし、職員会議で何も発言するな!と言われました。自身の諸事情も何もかも全てだ。と。
これこそが、答えですよね?実際に起こってる事実です。
また、両親の介護を理由に、未だに頑張ってる同僚もいます。
いかなる諸事情も許さない全員顧問制度なんて、ありえない話です。また、強制できないんです。
相当な覚悟を持って挑みました。そして、管理職にも、全員顧問制度を自治体は、推奨したことがないとも発言しました。管理職は、慌てて誰がそんなこと言ったのか?と。行政の方です。と答えると、その通りだ。とおっしゃってましたよ!
私も同じく、部活動顧問名欄に私の名前はありません。会議で思い(勤務時間外は自由に使いたい)を発言しました。誰も何も言いませんでした。きっと、「こいつには何を言っても駄目だ」と思われたのでしょう。
他のところでも書きましたが、副顧問を引き受けたら大変なことのなる可能性があります。主顧問の病休・退職などが発生したら主顧問に昇進します。
この一歩(顧問をしない)を踏み出さない限り事態は変わりません。来年も引き受けないでください。
もし、顧問拒否が違法な行為ならば、私は罰せられていたでしょう。
しかしながら、私は毎日ちゃんと学校で生徒に会えています。
また、職員会議でも部活動の休養日について議論できました。
部活動指導をやりたい方やできる方は、どうぞやってください。生徒の休養日を考えながら、教育的効果のある心身ともに健康な指導法で。
しかし、そうじゃない方々を間違っているかのように排除しないでください。生徒と真剣に向き合い頑張っているのであれば、何の問題もないはずです。
いつものことなので、驚きもしないが。
652へ
君は社会人か?
もしくは、どこか別の世界にいる生命体か?
どこをどう読んだら、君のような解釈にたどり着くのか、じっくり説明してもらおうか。
一応言っておくが、謎だらけは君たちと勝負をしようと、コメントしているのではない。
このブログの不思議な点、謎の部分を指摘しているだけだ。
ファンですさんと謎だらけが同一人物では、との指摘もあったが、その指摘こそ短絡的で滑稽極まりない。
疑問を感じている人はたくさんいるということを、ブログ主あるいは仕掛け人は自覚すべし。
馬鹿につける薬はないとはこのこと
ほうきで空を飛びながらボールを打ったり、小さな素早い物体を捕まえたりするスポーツが描かれています。
ハリーはメンバーですが、ハーマイオ二―もロンも応援しているか、図書館にいるか談話室にいるかです。
作者は英国人なので、英国風の設定なのだろうと思います。
そうそう、顧問が出て来るシーンが記憶にないのですが。
1.保護者に多い批判
部活が過度で学校生活や家庭をいびつにしている。
・時間的拘束
・金銭的負担
・保護者への協力要請
2.教師に多い批判
・仕事でないのに断れない(希望者以上の顧問数が初めからある不思議?)
・専門外の指導の負担
・「5日勤務+2日部活」の無休生活になる(最強のブラック企業化)
・生徒指導、事務負担増が単純に担任1クラス分になる。
3.一般の方に多い批判
・部活動は教育に効果があり、生徒も望んでいる。教師ならかかわるべきだ。
問題が、HP上で公開されるようになっただけでも進歩です。
かっては(今もでもですが)戦時中に、戦争反対を唱えるようなものでしたから。
という主張(体育科教員、野球部)のもと、部活を最優先せよという無理難題を押し付けられるのですが、皆様こういう場合はどうされているのでしょうか。部活になかなか常時はいられないのですが、それでも毎日夜11時くらいまで働いています。土日もない状態です。どうしろというのか、私にはわかりません。
社会科は一時間の授業につき数時間の授業準備が必要。
部活にも授業にも全力で当たれっていうのなら中体連関係の会議を平日の勤務時間に入れてくるなって話ですよね。
あんたが会議に出てる時間、あんたの生徒放ったらかしじゃないですか。
本当に部活も授業も全力で、っていうのなら中体連関係の会議はすべて、深夜の時間帯にやればいいんですよ。
そうできてない時点で、両方全力にあんたもできてないじゃないですか、って言ってやりたいですよね。
まあ、所詮同僚です。体育会系の上下関係はともかく、立場上の上下関係はありません。ニヤニヤして流しておけばいいんじゃないですか?
私も魔法学校出身ですが、あそこは部活というよりはクラブチームのようなものでした。なので魔法さえ使えれば資格はいりません。
まあ、選手も魔法を勉強しにきているわけですから、あのような競技はお遊びなんですけどけっこう本気になっちゃいますよね。
私も習った魔法よりも部活の方が印象に残っています。
もう部活動は今の時代にそぐわないと思います。一例として
先日、JFAアカデミー今治校開校の記事をたまたま見ました。廃校になった小学校を寮として使い近隣の選手を集めて指導するそうです。選手は全員同じ公立中学校に通いますから、部活動と同じです。
各県や市にいくつかこういうスポーツに特化した公立中学を作れば良いと思います。
部活動大好きな親御さんも教師もそこで思う存分活動し、普通の中学校は学業を主にした指導、活動に住み分ける方がトラブルなく学校運営できると思います。
熱血先生と有能選手が揃った部活とは知らずに未経験や初級程度で体力作り感覚で入部した生徒はついていけずに暴言吐かれたり、辞めざるをえなくなったり、学業成績が落ちたり。そういう子を持つ親としては部活必要主義は迷惑です。辞める時には顧問や他の保護者に嫌みを言われたりデマを流されたり。
他所でやってくれと思います。
中学校には勉学しに通っているんです。
部活脳には本当に疲れます。
後半愚痴になってしまってごめんなさい。
先生のお考えが全公立中学校に広がることを願っています。
何の知識も、資格も、経験も持たないただの教科の教師が、「先生」というだけで、たまたま割り当てられたスポーツを指導させられている。怪我や事故に対する備えの研修もなく。
また、本人の希望や適性も考慮されず。
放課後も、土日も取り上げられ、事実的な強制労働。
しかも、その成果は特になし。挨拶と上下関係にうるさい兵隊を量産するだけ。自分の頭では考えないよう洗脳する。
部活はクレイジーですよ、本当に。
授業準備なんて概念がないでしょう?
逆に体育科で自分の専門種目の部活持ってて、弱いチームってのは本当に何をやってるんだかって思う。逆に他の一般教科の教員の部活の方が好結果出してたりするのに。
何でも、体育科と同じと考えて欲しくないね。
自身が部活を好んでやることは構いません(むしろ感心)ですが、その価値観を他者へ押し付けることは問題です。
自分の発言、行動には細心の注意を払うべきですね。
管理職や同僚から部活顧問に関しての嫌がらせや発言があった場合にはメモを記録として残すべきだと思います。可能なら、ボイスレコーダーで録音すべきです。後々の動かぬ証拠になります。
授業の流れの確認、用具の準備、そして何よりも「安全」を配慮する必要があります。
5教科とは異なる準備が必要なのです。
きっと、そう思われるような授業しかしてない体育教師もいるのでしょう。
私の知っている体育教師も、口では安全面に配慮して、未然に問題行動を防止するために休み時間は見廻りしましょう、教室にいるようにしましょう。
と言っていても、放課後は自分が主で持ってる野球部についていませんから。
言っていることが一貫していません。
そういう先生のことは信用出来ません。
雨降り保健で押し切り 内容も自習用プリント というのが
体育科に定着しといるよね
また 定期試験には参加しないか しても時短だし
体育科は授業の概念がない
やっぱり アホのする教科だ
部活動は せめて アホの体育科でやってくれ
1 休日
夏休み、冬休み、春休みは自宅研修と称して事実上の休みと週休二日がある他業種と比べても休みがおおい
たとえ部活があっても、医師や弁護士、金融関係、商社マンとくらべても少ない。
時給に換算すると高い
2 労働時間
授業さえなければ、9時5時勤務で楽々一日7時間勤務
3 給与
月収(年齢×1万)+賞与(半年)で年収×20万で他に手当もつく
4 部活
休みこそ減るが、部活手当、業者からの賄賂などで美味しい。
5 福利厚生
退職金は平均5000万
6 ノルマなど営業がない
7 上司がいない
以上の点からみてもホワイト。むしろ ホワイト過ぎる
これ以上の待遇で働きたくないなら、家で寝ながらFXや株でもしてればいい
公立教師の待遇で仕事したくないなんて、ニートが働きたくないという戯言と一緒
部活があるのは分かっててなったんでしょ?それが嫌なら辞めれば
毎日夜9時まで仕事して、帰宅したらお腹をすかせた家族に晩ごはんを作り、朝は5時前から起きて、弁当、朝食作りに洗濯。そして土日は部活とやり残した仕事。
うちの学校は、教師の数が少ないから、もちろん全員顧問です。こんなのはおかしい、と考えることもあるけれど、毎日の仕事に追われ、変えていく気力も時間もないのが現状。
でも、今の制度がこうあるかぎり、みんながんばるしかないんです。
うちの学校では、生徒や教育への熱意がない人ほど、文句を言っていろんなことから逃げています。はっきり言ってムカつきます。やることやらずに権利だけ主張する人たちです。
でも、多くの先生はやっています。確かに、仕事量に見あった給料はもらえないけれど、それでも生徒のためにやるしかないんです。部活動は、子ども達のいろいろな経験値を上げ、大きな成長につながります。
保護者も生徒も、やってもらって当たり前だと思っているようですが、それでも、みんな生徒のために頑張っています。
一部の楽したい人のコメントのせいで、頑張ってる教師がバカみたいになってるけど、腹立たしいとしか思えません。この人たちは、教師に向いていないので、辞めたほうがいいとおもいます。
682さんは、「部活バカ」と言われている人たちの部類には入らないと思いますよ。
「部活バカ」の人たちと同じ時間部活動をしていたとしても、違うと思います。
「部活バカ」と言われる人たちは、自分が得意とする部活動の顧問になることができて、部活を理由に、分掌や学年の仕事をしない、更には、専門外の部活動の顧問になってしまった先生に対しても、部活は大切、もっと、部活指導頑張れ、とプレッシャーをかける、そういう人が部活命の部活バカと呼ばれる人だと思います。
だから、制度があり、一度引き受けたからには、生徒のために!とがんばる682さんは、気にしなくていいと思います。
ただ、やはり、682さんのコメントを読むと、制度には問題があり、かえていかなくてはならないと思います。
それは楽したいからではなく、生徒のためにも。自分のお子さんのためにも。
身体や頭を休める時間をしっかり確保することも、生徒のために必要なことです。
教材研究の時間を確保することも、生徒のために必要なことです。
私も現場経験者です。最近ようやく部活動の問題が認知され始めてきて嬉しく思う反面、まだまだ偏見のような意見が多いと感じています。
地方公務員比で10%の手当上積みのみで定額働かせ放題の現状、変えていかなければならないと思います。
私は教師ではありませんが、女性で働いています。
今年、子供二人が独立し、現在夫と義父の三人暮らしをしています。
私も職業柄、夜遅かったり、朝とても早かったりしますし、休みもあまりない感じです。
しかし、私が遅くなっても家族の誰かしらがご飯をこしらえて、お風呂に入っていました。
中学生になれば、子供もそれをしていました。
夕飯の支度だけでなく、洗濯やほかの家事もできることはしてくれていました。
義母に介護が必要になった時は、義父が率先してやってくれましたし、病院の送り迎えや介護保険の手続きは、夫も協力してなんとか自宅で看取ることができました。
確かに激務ではあると思います。
でも、お子さんが小学生でなければ、頼もしい協力者になってくれるのではないでしょうか?
ひとそれぞれ,事情が違います。
あなたの家族は協力してくれて,仕事も家庭も両立できたかもしれない。
介護だって,夜遅くや休日まで部活をやってできるわけがない。
人それぞれ事情を抱えていて,それは他人がうがい知ることはできないのです。
勤務時間外や休日の部活動は,校長から「やりなさい」と職務命令は出ない。
学校業務ではなく,ボランティア活動に過ぎないのです。
だから,時間外手当も,休日勤務手当も出ないのです。
よく,4%の調整給が出ているとか,特殊勤務手当が出ているだろという人がいるけど,根本的に間違いなのです。
調整給や特殊勤務手当は,教員以外の行政職や専門職でも職務内容によって出ています。
通常よりも大変な業務,危険な業務,人の嫌がる業務なのに,同じ給料では公平性に欠けるので,通常の給料に上乗せして出される手当なのです。
調整給と特殊勤務手当との違いは,常時であるか,時々であるかです。
教員の業務は,事務職よりも大変です。
進路指導や生徒指導,会計,未払い給食費の回収など多岐にわたり,それだけでも勤務時間外に終わらずにサービス残業や持ち帰り仕事となっています。
一方的にPTA会員にされて,給料天引きで勝手にPTA会費が引き落とされています。
特殊勤務手当は,例えば,税務職員の査察や差し押さえ,警察官の捜査や死体処理といった時々ある業務に対して,実績に応じて出されています。
あくまでも勤務の範囲で行った業務に対して出されているもので,平日の勤務時間外や休日に行われることはありません。
勤務時間外や休日に行う必要があれば,必ず上司の職務命令の下に実施されています。
教員の勤務時間外や休日の部活動は学校業務でないのに,特殊勤務手当が出ているのは矛盾です。
過労で倒れても,死んでも,公務災害になりません。
公務災害となるには,裁判で勝たなければならないのです。
ただ、9時過ぎまでご飯を食べないで待っている家族ってなんだかなぁと思っただけです。
家族に恵まれたと言われればそうなのかもしれません。
そうですね。恵まれていますよ。
職場環境は最悪ですが、家族に恵まれたので、あまり苦になりませんでした。
よかったです。
自信と誇り持っていいです。あなたは正義です。
もちろん周りとはやりづらい。でも、付和雷同はもっと生きづらい。
繰り返します。あなたの生き方が正しいのです。
ああ 私の学生の頃は、顧問の先生なんて名ばかりで全く来なかった。世の中が違ってきたのですね
あなたの生き方を見て、人と違うことを堂々としている先生がいると、思う生徒はいますとも!
応援します。あなたは正義を貫いて下さい
教師なんだから。
給料高いでしょ?
その言葉を聞くと、だからなんだ?と言いたくなります。
時間給にするとめちゃくちゃ高いとか言う方がいますけど、単純に授業時間のみで換算したらそうかもしれません。
けれど、それ以外にも授業をするための雑用やら生徒指導もたくさんしなければいけない現実をご存知でしょうか?
それで部活動。
一般的な会社員よりも悪い環境で、給料も低いですよ。これだけ?が正直な感想です。
で、教師って専門職ですよね?
なので、ある程度給与はあってしかるべきかと思います。
中には部活動の給料アップの話がありましたが、今の現状やらなければいけないのならアップしてくれと思います。
ただ、自分の仕事に置き換えてください。
お金がもらえたとしても2週間連続勤務休みは月4回も確保されないとしたらどうですか?
私ならお断りですけど。
その劣悪な環境ですが、部活の手当てなんてほとんどなくてもやってます。
むしろマイナスですよ。
嫌がって拒否しても私は仕方がないと思ってます。誰も責められないと思います。
やりたくないならやらないという選択は間違いじゃないですし、中途半端な気持ちで引き受けて顧問としてやる気のない言動をするより、よっぽど潔くて気持ちのいいものです。
引き受けたからには責任を持ってやる。
時間外?引き受けた時点で仕事です。
未経験とか、専門外とか…言い訳をしながら続けるなら、最初からやらないほうが良いし、そんな大人を生徒や親御さん達が信頼や尊敬をするはずもない。
一番ダメなのは、嫌々やることでしょ!
「あー、この先生やる気ないんだぁー」って生徒も敏感に感じとりますよね。
やる気のない先生に規律がどうの礼儀がなんだのって指導されても、そりゃ生徒側からすれば内心「やる気のないお前なんかに言われかねえよ」って、部活を真面目に頑張っていればいるほど思うでしょうし、あまりにも酷ければ授業中や学校生活への影響もないとは言えないことでしょう。
顧問をやらない決断によって生徒の為にもなることもあるんです。
部の存続に関わる問題は上の人が考える仕事
項目は、部活に時間をかけて学業不振になる学生のために、試合の公欠扱い、補習など学業支援をしているか、学業不振なら部活、試合出場制限の規定はあるかなど。
学業不振なら授業料免除のランク下げをしている大学もありました。
回答した大学の70%は、学業支援の必要性を感じているとも。
文武両道のバランスを取ることは、簡単ではないのでしょうが、教員にとっても、生徒にとっても、部活一辺倒にならないよう考える時期にきているのですね。
いずれにしても、部活の強制は、問題外。
真由子さんが投じた一石の先にあるものを見つけたような気がしました。
辞めたらずっと休んでいられると思いますよ。ニートでパソコンに向かって愚痴こぼせばいい。
授業でも部活でも相手を考えてないのは伝わりますよ。
意識低すぎですよ。
あなたの部活の生徒で頭のいい子だっていたはずです。
きっとやることはやる子だったんです。
あなたとは大違いですね。
結果、何にもしないのに文句だけとか、ほんとに失笑してしまいました。
子供が好きとか伝わってこないよ!自分がかわいくてしょうがないだけ!
まあ、中途半端に関わられたら子供たちがほんとにかわいそうだし、辞めて正解。子供たちから願い下げですね!!
あなたの選ぶ権利を優先ではなくて、子供たちに選ぶ権利があれば!今までの子達がかわいそうでしょうがない!!!あなたの上司もそう思ったからやめさせたんでしょう!あなたの意見ではなく、子供たちを守るためですよ!
勘違いし過ぎ!
まあ、反対意見なのでまた自分を守るから読まないかな!
それ、退職までやんの??
その学校は塾でクラブに参加出来なくても、練習試合に用事で参加出来なくても何も言われません。私としても、体を動かす機会があればそれでいいと思っています。
しかし、地元の公立中では毎朝7時〜朝練、夕方は6時半帰宅。土日もクラブ。
教育熱心な地域と言われてるので、塾に行くのが当たり前な地域だから7時〜塾。
9時半に帰宅してから宿題と超ハードな生活をしています。
クラブは絶対休めず、予約済みだったGWに旅行に行けば お前のせいで連帯責任で罰を受けたと非難されるそうです。
それを聞いて、我が家は単身赴任中の為気軽に休めないと困るし、体力もそんなに無い小学生の娘は私立に入れようと改めて感じました。
公立中学のクラブ第一の考えはおかしく無いですか?
でも、ここの先生達は「悲劇の部活動負担」ストーリーしか話したくないのさ。
公立中学だって活動量は各地域・各学校で千差万別。
694さんだってそうは言うもののお子さんは入部してるしね(笑)
ここは「部活動なんて必要ないから入部させてません!」「あんなの何の役にも立ちません!」って言ってくれる保護者しか来て欲しくないの。
適正な活動をしている学校があるという情報もここの先生達にとったら迷惑な話なんだろうね。
公立中でもそんな学校は山ほどあるのに、あると認めたら「休みをくれ!」「部活動は廃止するべきだ!」って「強気」で言えなくなるし「何でそう(改善)しないの?」って言われたら困るからさ(笑)。
ここの板では部活動入部してる時点で「教員に負担を強いる保護者」として「同罪」だし、実際に「部活動廃止にしましょう!」って声をあげたり、訴えたり、拡散しない保護者は「無責任な親」って思われてスルーされるだけ(笑)。
その部活ややりたいことやりたい子どもはどうするの?
子どもの側にたってますか?
多分子どもからは厳しく見られのでは?
顧問なんてボランティア活動ですよね。そこを含めて先生になる夢を持っている方は考えて進路を決めないと行けないのだな。と思います
公立中学に部活動は存在するもの。
これは紛れもない事実であって、なんだかんだ言っても、政治家でもなんでもない、なんの力もない末端の教員が簡単に変えることできないんだから。
だから、当たり前のことだけど、それだけ大変な仕事であることを理解、認識したうえで判断して欲しいですね。
決めるのは自分自身ですからね。
現在2児父ですが、子供たちにはなんでもいいので、体育会の部活動に入ってほしいと思っております。
それは、私自身の経験により、通常の教育課程では得られない経験、学びを部活動で得られると考えているからです。
今回、ブログを拝見させて頂き、教員と部活動の位置付けを初めて知りました。
そんな曖昧で矛盾に満ちたシステムにも関わらず、土日にも部活動をやってくれている顧問の方には感謝の気持ちです。
だからこそ、部活動という位置付けを明確にして、先生たちが働きやすい環境をつくり、部活動の発展を願います。
発展させるために先生が頑張れと言っているにはなく、外部委託できるシステム作りをする、など、、、という意味です。
古き悪習はどこにでもあります。
私は民間の企業に勤めていますが、なんで?と思うことはたくさんあります。
私も納得できない、筋が通ってないことはやりたくないタチで、ハッキリとそういった旨も上司に名言します。
当然それをよく思わない人が多数いることも覚悟の上です。
環境は違いますが、思想に共感しましたので書き込みさせて頂きました。
お互いがんばりましょう。
そうは言っても、所詮は人間関係はつきまとうものです。
自分の主張ばかりつき通していると、頑固者、身勝手、協調性がない、などの理不尽なレッテルを貼られるばかりか、働きにくい環境になってしまいます。
芯は曲げずに柔軟に対応して、うまくバランスを取っていきましょう。
真由子さんは、「部活動をやりたくない」わけではないのです。
「矛盾に満ちたシステムに加担したくない」のです。
つまり、子供が好き/嫌いという次元で話しているのではありません。
(感情的になる人は、建設的な話ができない傾向が高いですね、。残念です。)
教員だってプライベートを持つ1人の人間です。
ボランティアではありません。
その教員のプライベートを奪ってまで我が子の成長、教育に尽力して欲しいのですか?
どんだけ身勝手な発言ですか!?
私だったら、あなたのような親の下に産まれなくて良かったと思います。
真由子さんのように、建設的な考えを持つことができ、
悪いと思ったことには、正面から立ち向かえる勇気と行動力がある方に、
是非我が子の担任なって欲しいと思います。
とおっしゃる方、休みの時は何かをしたいのですか?それとも、ただただ、休みたいのですか?
顧問をしないのなら、他の先生方の仕事を少しでも請け負い負担を軽くしてあげようとかも思わないのですか?
部活はしたくない!といい、中学の教員になられた方は他のことで生徒達の心をつかみ絆を強くする、何か自信があるのでしょうか?
授業?会話?
中学で部活はとても大きな影響力になっていると思います。
管理職クラスのお話でしょうか??
一般教諭でこんなにもらってる人なんていないでしょう。
平均という言葉から見ても、年功序列な教員の世界では年長者は多くもらい、年少者は少ない給料をもらっているのが現実です。
部活動の手当てなど微々たるもの。貰ってるだけ有り難いなんていう考えもありえません。一日練習に付き添っても2000円ほどで、ましてや遠くに移動となればガソリン代や駐車料金が多くかかるのに自己負担。結局はボランティア状態。部活が好きでやりたい人にとってはなんてことないことかもしれませんが、専門性も経験もない人にとっては苦痛でしかありません。学校教育から部活動は切り離して行うことが望ましいのではないかと感じます。専門的な知識のある指導者に指導されるほうが子どもたちにとっても、先生方にとっても幸せなんじゃないかと感じます。
乱文失礼致しました。
今年中学校に音楽教員として採用された者です。
私は今年新任校で、県内でも強豪の吹奏楽部を持たされ(吹奏楽は経験がありません)、担任と全学年の音楽の授業、初任者研修で毎日睡眠時間もわずかでいっぱいいっぱいでやってきた結果、鬱と診断されました。
そのため病休をとったのち、部活動をもう1人の音楽の先生にしばらくお任せすることになりました。それからというもの、同僚との人間関係は悪化しました。夢と希望を持って採用されたのに、本当に悲しいです。
「 部活の顧問に絶対になりたくない!
とおっしゃる方、休みの時は何かをしたいのですか?それとも、ただただ、休みたいのですか?」
その通りです。
休みの日に休むことが悪いことなのですか?
部活動の話しになると、ブラック企業を賛美するような方が増えるのが不思議でなりません。
「中学で部活はとても大きな影響力になっていると思います。」
その通りです。
やや、過度の運営など課題はありますが、部活動自体には、賛成です。
しかし、
・素人の教員に強制的に割りあて、
・必要経費も自己負担背させ、
・休日無しで働かさせる
部活動顧問制度に反対しています。
iphone6銈便兗銈?銈枫儯銉嶃儷 http://ryanve.com/lrf/86-iphonecase-ngaa-lpik.html
自分の心身の健康を守るためです。部活の現状がわからない人や法に疎い人は無視しましょう。私たちの苦しみはやっている人にしかわからないものです。部外者に理解をされなくてももういいという気持ちに達することができました。
このブログに出会えて良かったと心から思っています。
私は常日頃から部活動は定年退職した、又は時間のある大学生などの指導できる人に委託するべきだと思います。指導できない部の顧問をしていてはそれこそ生徒との信頼関係、教員のカリスマ性を失い、授業がままならなくなると思います。そもそも最低賃金以下の業務のためにプライベート返上は地獄であると思います。
生徒との距離が縮まると思いますし、部活動を通して生活指導ができるという点では必要かと思いますが。
20連勤や月の休みが2日なんてことがあたりまえになってる現状はいかがなものかと…
僕らだって人間だもの。休みの日ぐらい自分の時間にあてたいものです。
応援します!!
共感できる点の多い記事でした。
私はバレーボール部を担当していますが、教科は英語です。平日夕方と土日が部活の指導で取られてしまうため、日々の授業の教材研究や大学入試問題の研究に割くべき時間が取れません。
中学教諭は高校教諭にはない家庭訪問や給食指導といった業務があり、週当たりの授業時数も高校より多いため、もっと忙しいはずです。
私もこの現状を一人でも多くの方に知ってもらいたいです。教える側の心身が疲弊している現状で、質の高い教育サービスを望むのは無い物ねだりです。
真由子(仮名)さんがおっしゃていることは正論だと考えます。感情的な発言が多いようですが、ぜひ強い心で今後も発言を続けていただけれと思います。
私が今回あえてコメントするのは、①弁護士とし労働環境の適正化に関心がある、②一児の親として公立校における教育に関心がある、ためです。
長文になってしまい恐縮ですが、応援の意味で、書かせていただきます。
①労働環境の適正化について
タダで部活の顧問をしろ、というのは、煎じ詰めれば、対価を払わずに労働をしろということです。
「子供のため」「公務員は公僕」「教育者」などなど、いろいろな理由付けをしていますが、要するに、そういうことです。「子供のために部活の顧問をすべき」という主張はけっこうですが、それなら、顧問に労働の対価を払うか、対価はいりませんという人にお願いすべきです。
対価を払わずに労働させているということは、誰かが得をしているはずです。誰が得をしているかというと、国であり、親です。
もし、部活を教育上欠くことのできない公立学校の機能の一つと位置づけるなら、国がきちんと給与や手当てを払うべきです。
もし、部活を各生徒が任意に取り組む活動(つまり塾のようなものと同じ)と位置づけるなら、その活動をサポートしてくれる人には、親が対価を払うべきです。
国も親もお金は払いたくない、でも、子供には部活をさせたいというエゴを、「教育」とか「公務員」とか「人間関係」という言葉で包み隠して、教員に押し付けているだけです。
教員も労働者であり、労働は有償なのです。
真由子(仮名)さんがおっしゃていることは正論だと考えます。感情的な発言が多いようですが、ぜひ強い心で今後も発言を続けていただけれと思います。
私が今回あえてコメントするのは、①弁護士とし労働環境の適正化に関心がある、②一児の親として公立校における教育に関心がある、ためです。
長文になってしまい恐縮ですが、応援の意味で、書かせていただきます。
(続く)
タダで部活の顧問をしろ、というのは、煎じ詰めれば、対価を払わずに労働をしろということです。
「子供のため」「公務員は公僕」「教育者」などなど、いろいろな理由付けをしていますが、要するに、そういうことです。「子供のために部活の顧問をすべき」という主張はけっこうですが、それなら、顧問に労働の対価を払うか、対価はいりませんという人にお願いすべきです。
対価を払わずに労働させているということは、誰かが得をしているはずです。誰が得をしているかというと、国であり、親です。
もし、部活を教育上欠くことのできない公立学校の機能の一つと位置づけるなら、国がきちんと給与や手当てを払うべきです。
もし、部活を各生徒が任意に取り組む活動(つまり塾のようなものと同じ)と位置づけるなら、その活動をサポートしてくれる人には、親が対価を払うべきです。
国も親もお金は払いたくない、でも、子供には部活をさせたいというエゴを、「教育」とか「公務員」とか「人間関係」という言葉で包み隠して、教員に押し付けているだけです。
教員も労働者であり、労働は有償なのです。
(続く)
労働条件が悪ければ、有能な先生を確保することが難しくなります。
志ややりがいを求め、労働条件に目をつぶって教員になったとしても、労働条件は悪ければ、転職してしまう可能性はあがるでしょう。
有能な先生とはどのような先生で、その先生を確保するためには、どの程度の労働条件を提示する必要があるのかを、真面目に議論すべきではないでしょうか。
教育は国の根幹であり、特に、誰でも無償で受けられる義務教育は、質を高く維持すべきではないでしょうか。
私自身、公立校の出身であり、一児の父親として公立学校の評判などを調べた経験からいうと、やはり、公立校の教員の水準は私立校のそれに比べて低いように思います。
もちろん、公立校にも素晴らしい先生はいらっしゃいますし、私立校にもダメな先生はいます。
しかし、全体として見たときに、公立校の方が見劣りすることはたしかです。その原因の一つに、公立校の労働環境の悪さがあるような気がします。
公立校の教員の労働環境の改善を批判している人は、公立校の教員の労働環境の悪化
→ 教員の水準の低下
→ 誰でも受けられる教育水準の低下
→ 経済の停滞・格差の固定化
という社会問題に行き着くことに思いを巡らすべきだと考えます。
部活なんてその程度なの。深刻に考える必要はないよ。